夏末秋初，陕西省老医协生殖医学医院组织2022年入职的新职工进行为期3天的培训，帮助新职工更好地了解医院概况、文化以及相关规章制度，尽快完成角色转换，融入新的环境。新职工也纷纷表示，通过集中学习，加深了对医院的认知，增强了归属感、责任感与使命感。

院长作2022年新员工岗前培训仪式开班动员，代表医院对新入职的员工表示欢迎，并希望大家一起努力，为集团的高质量发展贡献出智慧和力量。

陕西生殖医学医院以“学习是永久的生命力”为题，为新员工讲授职业第一课，通过分享一个个生动的故事，介绍了总院的发展历程和深厚的文化底蕴;围绕榜样力量，介绍了总院杰出人物和身边的学习代表，重点围绕学习和学习力展开讨论，鼓励新员工要争做一个爱学习、顾大局、守纪律、甘奉献、讲原则、勇担当、敬病患的医人。

为期2天的培训涉及规章制度、素质养成、辅助技能等多个方面，医院各职能科室负责人分别围绕科研思维培养、医务管理和相关法律法规、思想政治与文化教育以及医保政策、医院感染管理、特殊药品管理、公共卫生相关知识、医德医风建设、科研人事制度等方面进行理论授课。

为期一天的团建活动充分调动了新职工之间的团队协助精神，锻炼了战胜困难的勇气，培养了团结互助的品德，磨砺了坚持不懈的斗志。